Вступили в силу изменения, внесенные Федеральным законом от 29.09.2025 № 364-ФЗ в статьи 81 и 351.7 Трудового кодекса РФ.
Период приостановления действия трудового договора включает в себя:
- время службы;
- период со дня, следующего за днем ее окончания до дня возобновления действия трудового договора, но не более 3 месяцев.
В соответствии с внесенными изменениями, трудовой договор с участниками СВО теперь автоматически продлевается на период временной нетрудоспособности, наступившей после окончания службы.