Определены категории работников, у которых есть преимущественное право остаться на работе при сокращении

С 01.09.2026 вступает в силу Федеральный закон от 25.04.2026 № 108-ФЗ «О внесении изменения в статью 179 Трудового кодекса Российской Федерации».

Внесенными изменениями расширен перечень категорий работников, у которых есть преимущественное право остаться на работе при сокращении.

В него включили специалистов, которые вернулись в организацию, в частности, после военной службы по мобилизации. 

Указанные лица будут иметь предпочтение при равной производительности труда и квалификации сотрудников.

В настоящее время указанное преимущество при сокращении имеют семейные работники с 2 и более иждивенцами, инвалиды ВОВ и боевых действий по защите Отечества.